CNEWS匯流新聞網記者李映萱、施建宏、林佑威、陳巧紜／台北報導
永慶房產集團昨（3）日在南港展覽館舉行2025年春酒，吸引逾6,000名永慶人及家屬共襄盛舉，現場氣氛熱烈。活動同時舉辦「年度超越巔峰業績競賽頒獎典禮」，表揚2024年表現卓越的經紀人員。永慶房屋總經理吳良治表示，永慶房屋2024年績效成長17%，今年共有156位經紀人員年度業績突破千萬，展現驚人銷售實力。其中，年度業績冠軍吳政陽以近5000萬元的亮眼成績奪冠，並乘坐千萬超跑進場，將現場氣氛推向最高潮。
第8度贏得年度業績冠軍的吳政陽分享，他能夠達成年度業績5,000萬的關鍵，在於永慶房屋推動「先誠實再成交」的理念。此外，公司強調團隊合作精神，讓業務在面對挑戰時，除了有店長指導，還能獲得夥伴支援，甚至在休假期間，也能透過學長姐、學弟妹的協助，確保客戶需求能第一時間獲得回應，提高服務滿意度，進一步帶來轉介紹與推薦，「誠實告知是關鍵，當客戶能即時掌握資訊做決定，他們自然會信任我們，甚至願意向親友推薦，帶來更多成交機會」。
在大安區服務的店長高柏原締造總營銷逼近45億元的超狂紀錄，贏得2024年度業績冠軍店長！高柏原指出，身為「科技房仲」的永慶房屋，自創生成式AI工作系統，提高夥伴的工作效率，創造更好的工作績效；此外，AI系統也會針對同仁的職場適性、能力與特色，進行優勢診斷，量身打造專屬的人才培育計畫。讓夥伴工作有方向、效率好，客戶滿意度更高，正是他的成功法則。
曾在百貨擔任櫃姐的鄭心茹，為了挑戰高薪選擇轉戰房仲業，加入永慶房屋後，在公司完善的教育訓練與團隊合作、聯賣制度支持下，短短2年內即突破千萬業績，年僅25、26歲便達成百萬年薪。她表示，公司提供業務新人5萬保障薪12個月，12個月的保障期過後，業務同仁每月收入保障3萬8起，底薪每月最高可達7萬5千元，獎金另外計算。另有幸福成家基金，讓願意努力的人都能實現高薪目標，「年薪百萬真的不是問題」！
吳良治表示，永慶房屋2024年績效成長17%，業績突破千萬的人數也成長6成！為獎勵同仁，永慶房屋在2024年總發出超1億9千9百萬元的幸福成家基金，發給超過700位的經紀人員幸福過年；其中不少人獲得加碼領到350萬的幸福成家基金，等同於46.6個月的底薪。11年來，「幸福成家基金」發出總額突破10億元。
吳良治進一步指出，2025年永慶房屋將持續展店、擴大徵才，目標再展10家直營店。公司持續提供業務新人「前12個月每月5萬元」收入保障，並搭配「一對一師徒制」和「360小時教育訓練」的完善教育制度，給予求職者穩定的職場環境和高薪機會。
吳良治說，永慶房屋堅持誠實服務，不做投機客生意，因此未受政府打炒房影響，儘管信用管制政策影響短期房市交易量縮，卻有助於房市長久健全發展，因此永慶更要提前部屬，持續展店與提高單店人力，培養專業的不動產經紀人員。
照片來源：CNEWS匯流新聞網記者李映萱攝
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